O Assistente de Recursos Humanos será responsável por apoiar as atividades de recrutamento e seleção, integração de novos colaboradores e gestão de documentos relacionados ao departamento. Este profissional atuará na organização de treinamentos e no acompanhamento do desenvolvimento de pessoas, utilizando ferramentas de gestão de desempenho. É fundamental ter habilidades de comunicação e trabalho em equipe, além de estar atento(a) às práticas de diversidade e inclusão, contribuindo para um ambiente de trabalho respeitoso e colaborativo.
• Apoiar nos processos de recrutamento e seleção, desde a triagem de currículos até o agendamento de entrevistas;
• Realizar processos de admissão e integração de novos colaboradores;
• Controlar e lançar informações no sistema de ponto eletrônico;
• Auxiliar no fechamento da folha de pagamento e no controle de encargos trabalhistas;
• Apoiar na gestão de benefícios como vale-transporte;
• Organizar e manter atualizados os documentos e arquivos do setor;
• Prestar atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas sobre folha, ponto, férias, benefícios, etc.;
• Acompanhar e auxiliar na realização de treinamentos internos e ações de desenvolvimento;
• Apoiar no cumprimento das obrigações legais e trabalhistas, como exames admissionais, periódicos e demissionais;
• Contribuir para a organização e clima organizacional da empresa.